優(yōu)派“雙百”以創(chuàng)業(yè)機會帶動人才體系

    泡泡網液晶顯示器頻道6月9日 5月啟動的“優(yōu)派杯”IT有志青年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)雙百人物評選活動已經進入了全國范圍內的門店整體建設時期，作為活動的主辦方，全球視訊科技領導廠商美國優(yōu)派（ViewSonic）以及諸多代理商一起，為參與“雙百”評選的IT創(chuàng)業(yè)人物提供了良好的品牌形象支持。在縣鄉(xiāng)級渠道進行統(tǒng)一的門店規(guī)劃，給當地創(chuàng)業(yè)人才帶來系統(tǒng)培訓，對下級市場的IT行業(yè)帶來了顯而易見的正面效應——我們不難發(fā)現，優(yōu)派采用的是全新的人才培養(yǎng)機制，以創(chuàng)業(yè)型人才的成長帶動當地IT人才體系的健康發(fā)展，將社會公益效應融入渠道建設過程當中，這為IT產業(yè)在中國的深層次開拓提供了積極的借鑒意義。

人才培養(yǎng)是渠道建設的基礎

    在“雙百”活動當中，優(yōu)派和盛拓集團、中國計算機用戶協(xié)會、新浪網、IT時代周刊、中關村在線、太平洋電腦網、微型計算機、新潮電子等相關媒體一起，從踴躍報名的IT才俊中評選出符合標準的100名“創(chuàng)業(yè)明星”，提供從資金到資源的全力支持，雖然只有100個名額，但據了解，截止5月底報名人數已經超過190人，而且遍及東北、華北、華中、華東、華南、西南、西北和山東大區(qū)，聚集了很高的人氣。

    對于這些有理想、有熱情、立志在家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的IT青年來說，“雙百”評選是人生當中一個重要的機會。優(yōu)派始終強調對各地人才的重視，以人才的成長帶動渠道張力向下級市場延伸，并吸引更多的人從事IT職業(yè)，形成了社會發(fā)展的良性循環(huán)。

    縣鄉(xiāng)級市場是IT銷售從一線城市整體下沉的必然階段。但從產品、人才、市場三個主要因素來看，仍然是“人”左右著“產品”和“市場”的拓展。優(yōu)派希望通過由“點”到“面”的過程，以IT創(chuàng)業(yè)人才的成功，帶來合理的品牌支撐，為當地創(chuàng)造良好的就業(yè)環(huán)境，最終完善渠道建設。

    中國的IT市場向來是“得渠道者得天下”，很多廠商在渠道開拓的過程中對產品、服務、品牌三方面做足了功夫，往往忽視了以人為本的扶持思路，從這一角度看，優(yōu)派“雙百”評選的人才計劃有著合適的針對性。

人生價值等同于社會價值

    隨著一線城市在就業(yè)、生活、公共資源的不斷飽和，“逃離北上廣”等離開一線城市的潮流沖擊著很多人的固有價值觀。正因如此，優(yōu)派“雙百”評選活動鼓勵有為青年“與其在一線城市仰望成功，不如在家鄉(xiāng)昂頭開拓”，將人生價值和社會價值聯系相關聯，創(chuàng)造合理的社會效應。

    本地人才創(chuàng)業(yè)的優(yōu)勢在于：只需要比較低的成本就可以完成積累；對當地市場和用戶的正確認知；合適的銷售和管理策略；針對性的服務項目，這些優(yōu)勢綜合起來，可以快速實現業(yè)績提升。一旦個人品牌成功向外擴展，隨之而來的就是良好的商家口碑、優(yōu)質品牌的人氣、技術和理念的推廣、吸引更多人才并完成當地就業(yè)率的提升，形成“滾雪球”式的良性循環(huán)。

    優(yōu)派中國區(qū)銷售總監(jiān)陳述表示，優(yōu)派“雙百”評選首先是做公益，是“以人才培養(yǎng)人才”，優(yōu)派總部為“雙百”人物提供管理、銷售、推廣、技術等一系列培訓，幫助他們成長，盛拓集團等全國知名媒體的正面?zhèn)鞑?，為“雙百”人物人氣提供了宣傳途徑。在良好的外部條件滋養(yǎng)下，“雙百”評選能夠促進當地產業(yè)結構調整、提升高新技術教育的總體水平。

    雖然是一次縣鄉(xiāng)級市場拓展的“試點”，但在優(yōu)派“雙百”評選活動的“幕后”，包含了對當地素質教育和職業(yè)建設的全力支持，“雙百”評選提供的思路和經驗，將成為更多IT人才日后回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的寶貴財富。

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